理论知识

单选题静态测评的优点是便于(  )。

A.横向比较
A.横向比较
A.横向比较
B. 纵向比较
B. 纵向比较
B. 纵向比较
C. 前后比较
C. 前后比较
C. 前后比较
D. 综合比较
D. 综合比较
D. 综合比较

参考答案:A进入在线模考
静态测评是指对被测评者已形成的素质水平的分析评判,不考虑素质前后的变化。静态测评的优点是便于横向比较,可以看清被测评者之间的相互差异及是否达到了某种标准,但忽视了被测评者的原有基础与今后的发展趋向。

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1所谓类别量化就是把(  )对象划分到事先确定的几个类别中去。然后给每个类别赋予不同的数字。

A.绩效测评
A.绩效测评
B. 素质测评
B. 素质测评
C. 定性测评
C. 定性测评
D. 综合测评
D. 综合测评

2从岗位描述的详细程度上来看,在理想情况下(  )。

A.岗位描述要简述
B. 岗位描述要明确
C. 岗位描述要简化
D. 岗位描述不宜冗长

3以下不属于企业员工培训范围的是(  )。

A.个人
A.个人
B. 基层
B.基层
C. 企业
C.企业
D. 客户
D.客户