中级工商管理
多选题下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果反馈阶段的有（）。
A．分析整理绩效考核结果
B．改进人力资源开发与管理工作
C．与被考核者沟通绩效考核结果
D．指出被考核者在绩效方面的问题
E．指导被考核者制订绩效改进计划
参考答案：C,D,E进入在线模考
本题考查绩效考核结果的反馈。绩效考核结果反馈阶段的主要任务是上级领导就绩效考核的结果与考核对象沟通，具体指出员工在绩效方面存在的问题，指导员工制订出绩效改进的计划，还要对该计划的执行效果进行跟踪并给予指导。
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1绩效作为一种工作结果和工作行为具有的特点包括（）。
A．多因性
B．多维性
C．变动性
D．复杂性
E．确定性
2下列符合绩效考核设计标准的有（）。
A．科学、主观原则
B．明确、具体、可衡量
C．必须有明确的时间期限
D．对企业成员具有明确的导向性
E．既有挑战性，又有实现的可能性
3绩效考核的步骤包括（）。
A．绩效考核的准备阶段
B．绩效考核的实施阶段
C．绩效考核结果的反馈
D．绩效考核结果的运用
E．绩效考核结果的修正
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