基础知识
多选题 从劳动定额的用途分析，以下属于劳动定额的种类的是( )
A．现行定额
B．过去定额
C．计划定额
D．不变定额
E．设计定额
参考答案：A,C,D,E进入在线模考
劳动定额是指在一定生产技术组织条件下，采用科学合理的方法，对生产单位合格产品或完成一定工作任务的活劳动消耗量所预先规定的限额。由于劳动定额涉及的范围很广，为了全面反映劳动定额的内容和形式，可从不同的角度和层次进行划分，按劳动定额用途分类，劳动定额分为：现行定额、计划定额、不变定额、设计定额。
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1 下列各项属于劳动关系民主化原则的有( )。
A．参加和组织工会的权利
B．平等协商的权利
C．集体协商权
D．单独决定权
E．知情权
2 根据《中华人民共和国个人所得税法》，个人的( )，均须缴纳个人所得税。
A．工资、薪金所得
B．经营所得
C．财产租赁和转让所得
D．特许权使用费所得
E．偶然所得
3 关于奖金，正确的说法是( )。
A．可以分为生产性奖金和创造发明奖金
B．奖金具有综合性，工资表现为单一性
C．奖金发放要及时，达到强化的效果，这是奖金的及时性
D．奖金比工资更能有效控制企业人工成本
E．奖金具有灵活性，而工资具有刚性
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以人为本构建企业的组织形态和机构应具有（）等基本特征。
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