基础知识
多选题 企业进行薪酬管理的目的是( )。
A．合理控制人工成本
B．吸引人才
C．激励员工
D．获取更大效益
E．留住人才
参考答案：A,B,C,E进入在线模考
企业进行薪酬管理的基本目的在于：①保证薪酬在劳动力市场上具有竞争性，吸引并留住优秀人才；②对各类员工的贡献给予充分肯定，使员工及时得到相应的回报；③合理控制企业人工成本，提高劳动生产效率，增强企业产品的竞争力；④通过薪酬激励机制的确立，将企业与员工长期、中短期经济利益有机地结合在一起，促进公司与员工结成利益关系的共同体，谋求员工与企业的共同发展。
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