社会工作综合能力(中级)
A.岗位说明
B.招募原则
C.招募频率
D.招募过程
E.活动细节
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A.若招募信息发生变更,需在所有发布渠道同步更新并标注“信息更新时间“
B.需主观分析服务过程中可能遇到的身体、心理或环境方面的风险
C.招募截止后及时发布“招募结束”公告
D.服务地点需精确到具体地址
A.志愿服务组织应尽量收集更多的隐私信息,力求真实完整
B.针对老年人、残障人士等,需在办公场所或社区服务点设立“注册服务岗”
C.注册完成后,应为每位志愿者生成唯一的识别码,贯穿于招募和注册期
D.档案需保存至服务结束后,保存时间按相关规定执行
E.法依规分类建立志愿者个人信息及招募和培训项目档案,实现志愿者“一人一档”
A.志愿服务组织受基层群众性自治组织、公益活动举办单位和公共服务机构委托招募志愿者的,应与委托机构签订志愿服务协议
B.未成年人志愿者需由监护人代为签署协议
C.对不符合岗位要求的志愿者可协商调整岗位或劝退
D.不得以志愿服务的名义招募志愿者参与营利、牟利活动。
E.建立协商—调解—诉讼的争议解决机制,确保双方权责对等
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