人力资源管理师
单选题工资调控，属于宏观经济策略，是对社会资源进行配置的主要手段之一，他包括两个方面的内容，即（ ）
A．最低生活标准和最低工资标准
B．工资水平预测预警和最低生活标准
C．工资水平预测预警和最低工资标准
D．工资导向政策和保护政策
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1发展和完善社会保障事业，解决失业保险、医疗保险、养老保险等方面，这是财政“转移支付”部分，它是国家的（ ）措施。
A．稳定发展经济的
B．保护劳动者利益的
C．调控物价和收入关系的
D．收入平等化的
2统计工作搜集信息的方法有多种，一般情况下，这些方法可以分为两类，即（ ）
A．普查和统计报表
B．统计调查和搜集资料
C．抽样调查和统计报表
D．搜集资料和普查
3把好调查数据的质量关，是调查统计工作成功与否的关键，所以，在数据录入以前，我们必须进行（ ）
A．数据来源确认
B．数据逻辑测试
C．事前的资料审查
D．对数据进行抽查验证
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满足亲和需要的行为可以是（ ）。
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