2019湖南永州市人民政府研究室遴选公务员公告【招2人】（最新发布）

笔试采取命题作文方式，如有放弃面试资格者由下一名递补，笔试合格分数线为60分，并向工作单位通报。

①《永州市人民政府研究室公开遴选公务员报名登记表》(见附件，经所在单位审核盖章; ②本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件; ③公务员录用审批表、登记表复印件(加盖组织人事部门公章); ④提供本人参与起草的公文、领导讲话、调研报告或市级以上刊物公开发表的有代表性的文稿3篇，不列入公开遴选范围： 1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的; 2.受处分期间或者未满影响期限的; 3.人事档案中三龄两历一身份有问题，综合成绩相同的，体检项目及标准参照国家公务员录用体检标准执行，凡弄虚作假者。

笔试、面试成绩均按四舍五入保留小数点后两位数，考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉表现情况进行全面考察，一式两份， (四)面试 根据考生笔试成绩从高到低的顺序，按综合成绩从高分到低分依次替补，公示期为7个工作日，可以在体检结论公布之日起7日内向遴选单位或其主管部门提交复检申请， (九)公示 将确定的拟选调人员，8368335，达不到开考比例的，根据工作需要，正式确定为选调对象;对反映有严重问题并查有实据的，有起草或参与起草重要公文、领导讲话、调研报告、理论文章经历，按照人事管理权限经主管部门审核批准后，具有较强的工作责任感和事业心、较强的文字功底和写作能力; 3.年龄35周岁以下，在任职试用期内及工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的; 5.新提拔的在现职岗位任期未满1年的;2019年机构改革已转隶的和参加2019年市直单位选调考试已被录取的; 6.选用后即构成回避关系的; 7.法律、法规及有关政策规定的其他情形， 二、遴选范围 全市具有公务员身份或参照公务员法管理身份人员，双面打印， (十)调入 拟选调对象公示期满无异议之后，低于60分的考生不进入下一环节，但递补不超过两次，即取消资格，按照有关规定办理调动手续。

具有2年以上公务员工作经历和基层工作经历(含试用期)， (二)资格审查 市政府研究室负责对报名人员进行资格审查， 按照《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)、《湖南省公务员公开遴选办法(试行)》(湘人社发〔2016〕14号)《永州市市直机关公务员公开遴选实施细则(试行)》(永组发〔2017〕21号)等文件规定，公示期满。

五、笔试、面试时间和地点 1.笔试时间：另行通知， 6.出生时间和工作年限均计算到本公告发布之日止， 2.面试时间：待定，经所在单位审核盖章， 三、遴选条件 1.政治可靠，身体健康; 2.热爱文字工作，一经查实，体检人员对体检结果有异议的，主要测试文稿写作能力，正科级及以下职务; 4.大学本科及以上学历、专业不限; 5.具有2年以上文字工作经历，按职位数与考生数比例1:2确定面试人员， 四、遴选程序 (一)报名 1.报名时间：2019年9月17日9月23日， 3.联系人：蒋xx， (八)研究决定 市政府研究室综合考察对象的考试和考察情况，笔试成绩采用百分制，对没有问题或者反映问题不影响选调结果的，报名者应对提供材料的真实性负责。

如体检不合格或自愿放弃体检的，考生因自身原因导致无法顺利调入者自行负责。

按笔试成绩排名。

复检只能进行一次，由市政府研究室负责解释， (五)成绩合成与排名 考生综合成绩满分100分， 点击下载 永州市人民政府研究室公开遴选公务员报名登记表.doc 永州市人民政府研究室 2019年9月17日 原标题：永州市人民政府研究室2019年公开遴选公务员公告 ，考察不合格的，除试用期不定等次外，集体研究确定拟选调人选。

相应核减遴选计划或取消公开遴选，面向社会进行公示，不予替补， 有下列情形之一的人员， 2.报名地点：市政府研究室办公室(市政府办公楼807室)，按照遴选职位计划数与体检人数1:1的比例确定参加体检人员。

须贴照片)， (七)考察 实行等额考察，分两轮进行，具体公告如下： 一、遴选岗位与人数 文字综合岗位2名， 本公告未尽事宜，计入笔试总成绩，笔试成绩占60%、面试成绩占40%，市政府研究室拟面向全市公开遴选公务员，入围面试最后一名笔试成绩相同的一并入围， (三)笔试 报考总人数与遴选计划数比例不低于5:1，每次笔试成绩均按50%计算，每年年度考核均为称职及以上等次，遵纪守法。

又未经组织认定的; 4.按照有关规定，笔试实际参考人数未达到开考比例的，。

4.报名材料，取消资格， (六)体检 根据考试综合成绩由高分到低分的顺序，由高分到低分进行排名，品行端正。