理论知识
A．卡特尔（Cartel）
B．辛迪加（Syndicat）
C．托拉斯（Trust）
D．康采恩（Konzern或Concern）
你可能感兴趣的试题
A．元胜任特征
B．行业通用胜任特征
C．组织内部胜任特征
D．标准技术胜任特征
①多 ②少
③强 ④弱
⑤促进 ⑥阻碍
A．①③⑤
B．①④⑥
C．①③⑥
D．②③⑤
A．胜任能力和胜任特征来自两个术语，它们不是一个范畴
B．胜任能力是指知识和技能，胜任特征是指社会角色、自我概念、自身特质和动机
C．胜任特征是潜在的、深层次的特征，不包括外显因素
D．狭义的胜任特征指的是知识和技能
最新试题
企业竞争策略中不包括()。
人力资源管理各种策略的培训内容中不包括()。
采用吸引策略的企业，其竞争策略是()。
企业采取廉价竞争策略时，宜采取科学管理模式，如()。
采用独特性产品的竞争策略有创新竞争策略和()两种形式。
企业的产品或服务必须具有两个特点：一是它的()；二是受到消费者的青睐，得到消费者普遍认可，为人们所珍惜和钟爱。
一般来说，企业在激烈的市场竞争中，要占领()，必须使自己提供的产品或服务具有一定的特色。
()强调人际关系，企业如同一个大家庭，彼此关心爱护，忠心敬业，发扬企业良好传统。
因人、因事、因时、因地制宜才能达到()。
战略性人力资源管理的角色转变中，短期战略性管理对象不包含()。