有一个大家耳熟能详的成语故事叫“孟母三迁”，说的是孟子的为了使孟子拥有一个好的教育环境，煞费苦心，曾两迁三地，现在通常用来指父母用心良苦，竭尽全力培养，成为证明良好的人文环境对的成长及品格的养成至关重要的经典。—个人的成长和我们是否找对方法有很大关系，历史上孟母三迁给予我们成长大的启示就是要找到适合自己成长的地方，要找到适合自己成长的途径。改革开放把我国的教育推上了市场经济的舞台，每个幼儿园园长都应当明确：幼儿教育不属于义务教育。园长们必须从根本上改变传统的“关门办学”，“等、靠、要”思想，树立强烈的经济意识，效率意识，求真务实，在实现社会效益的同时，创造经济效益。这样才能促进园所发展，才能竞争出活力，竞争出效益。dsjylpp

目前市场处于发展初期，人才缺口较大，随着近几年人们对于幼儿园长的重视程度的提高，幼儿园长的缺口必然加大。在大中城市，幼儿园长的薪资待遇通常比其他早教岗位高百分之五十到一百左右，就业前景广阔。幼儿园长就是负责幼儿园的***管理，主持全园工作，对幼儿园的安全工作负总责。关心和逐步改善教职工的生活、工作条件，提高他们的政-治、业务水平，维护他们的正当权益，形成良好的园风。

“条条大路通罗马”，成长的道路四通八达，只要我们有信念，只要我们坚持，只要我们努力，我们就一定能实现自己的梦想。无论我们通过何种方式成长为园长，一定要牢牢记住“没有知识的宽度，就不可能有事业的高度”——经验可以通过工作累积，态度可以通过学习改变，工具和技巧可以通过学习获得，问题可以借助专业的力量解决——而这一切都取决于我们的选择选.

园长是幼儿园教育工作、领导工作与管理工作的专业人员，应秉承以德为先、幼儿为本、引领发展、能力为重、终身学习的办学理念，建设高素质的幼儿园园长队伍，***提高幼儿园园长整体队伍的专业性，推进学前教育的优质发展。参照《幼儿园园长专业标准》，园长要具备专业的理解与认识，坚持学前教育的公益性和普惠性，能够认识到学前教育对幼儿身心、智力等方面的影响作用，能够重视幼儿园长期的发展规划，建立与教职工共同的发展愿景，形成办园合力，并能够从幼儿园实际情况出发，因地制宜地办好教育。园长要具有专业的知识与方法，能够掌握和熟悉有关学前教育方面的法律、法规与相关政策，具有关注学前教育发展趋势的洞察力，能够借鉴优质幼儿园发展的成功经验。

园长的首要任务是树立正确的办园思想，把握办园方向。一位善于总揽全局的园长，必然坚持贯彻、落实家的教育方针，有正确的办园指导思想，能够带领教职工认真学习有关幼教工作的法规和规章，并努力付诸实施;能够及时纠正重教轻保、重智轻德、保教分离等违背教育规律、偏离教育目标的倾向，牢牢把握正确的办园方向。当前，社会上拜金主义思想也冲击着幼儿园这片圣洁的土地。