2018年二级人力资源简答题练习20_考呗网:一起考呗 
各地
资讯
当前位置: 考呗网 > 人力资源管理师 > 模拟试题 >

2018年二级人力资源简答题练习20

蚂蚁考呗网     [ 2018-08-07 ]   点击次数:

一、简述课程教学计划的内容

参考解析:课程教学计划的内容:①教学目标。②课程设置。③教学形式。④教学环节。⑤教学时间安排。

二、简述培训课程的构成要素

参考解析:培训课程的构成要素:①课程目标。②课程内容。③课程教材。④教学模式。⑤教学策略。⑥课程评价。⑦教学组织。⑧课程时间。

三、简述培训课程设计的基本原则

参考解析:培训课程设计的基本原则:①培训课程设计的根本任务是满足企业与学习者的需求。
②培训课程设计的基本要求是应体现成年人的认知规律。
③培训课程设计的主要依据是现代系统理论的基本原理。

评论责编::admin
广告
相关推荐
热点推荐»