2018年二级人力资源简答题练习19_考呗网:一起考呗 
各地
资讯
当前位置: 考呗网 > 人力资源管理师 > 模拟试题 >

2018年二级人力资源简答题练习19

蚂蚁考呗网     [ 2018-08-07 ]   点击次数:

一、简述培训部门的管理职责和工作内容

参考解析:培训部门的管理职责和工作内容:确定布置场所、准备培训设备器材、购买印刷和装订培训材料、交通保障、食宿安排、保障休息场所。

二、简述培训计划的实施与管理控制的方法

参考解析:培训计划的实施与管理控制的方法:①明确实施培训计划的基本思路②确立培训计划的监督检查指标。③计划实施全过程的评估与管控。

三、简述实施培训计划管理的配套措施

参考解析:实施培训计划管理的配套措施:①企业全员培训文化的培育:A.培训文化对培训活动的支持作用。B.营造培训文化促进培训活动的措施
②企业全员培训环境的营造:
③企业培训师资队伍的建设:A.选择培训教师的原则与标准。B.根据课程
性质选择培训师
④企业培训课程的开发与管理:A.符合现代社会、企业员工的需求
B.符合成人学习者的认知规律
C.体现企业培训的基本目标。
⑤企业员工培训成果的跟进。 ⑥全员员工培训档案的管理。⑦员工培训激励机制的确立。

评论责编::admin
广告
相关推荐
热点推荐»